Teamleiter Technisches Property Management (w/m/d)

Festanstellung, Vollzeit · Berlin

Ihre Aufgaben – unser Bedarf:

Gewährleistung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Richtlinien und gesetzlichen Vorschriften im Bereich der technischen Hausverwaltung.
Verwaltung und Kontrolle des Budgets für technische Aufgaben, einschließlich Kostenkalkulation, Ausgabenüberwachung und Budgetplanung
Führung des Property-Management-Teams, disziplinarische und fachliche Verantwortung sowie Sicherstellung eines effektiven Arbeitsablaufs
Verantwortung für Qualifikation, Einarbeitung und Entwicklung der Mitarbeiter im Team

Ihr Profil – unsere Lücke im Team:

Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung und eine Zusatz-Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker / Handwerksmeister (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.
Einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im technischen Immobilienmanagement
Fachwissen in den Bereichen Gebäudetechnik, Haustechnik, Bauwesen und Instandhaltung
Organisationsgeschick, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamorientierung
verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Chance – unser Angebot:

Ein Familienunternehmen, geprägt von langfristigem Denken und nachhaltigem Handeln
Eine offene Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen und Wertschätzung in einem lebendigen und modernen Arbeitsumfeld
Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten und leistungsstarken Team
Exzellente Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. in unserer CLAUS@Academy
Eine attraktive Vergütung und diverse Benefits (z.B. private Zusatzkrankenversicherung, BVG-Ticket, Jobrad…)
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten sowie 30 Urlaubstage

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Über uns

MEHR ERWARTEN PRO ARBEITSTAG

Mehr erleben. Mehr erreichen. Mehr erfahren.

Mit einer Beschäftigung bei der CLAUS Immobilienmanagement GmbH. Seit mehr als 75 Jahren stehen wir als Berliner Immobilienunternehmen für Innovation, Sicherheit und bleibende Werte. Neben dem stetigen Streben, der Erfüllung unserer Vision Jahr für Jahr näher zu kommen, ist es uns wichtig, mehr Spaß pro Arbeitstag zu haben. Wir motivieren uns gegenseitig, wollen uns weiter bringen und nicht zuletzt unsere gemeinsamen Erfolge feiern. In der CLAUS Immobilienmanagement GmbH finden Sie eine offene und transparente Unternehmenskultur, denn jede/r Mitarbeiter*in trägt einen Teil zum Unternehmenserfolg bei. Daher handeln wir offen und transparent in Bezug auf unsere Unternehmensziele und -kennzahlen. Ihre Persönlichkeit steht bei uns im Fokus und wir akzeptieren Stärken und Schwächen gleichermaßen. Denn wir setzen unsere Mitarbeiter*innen genau so ein, wie es für die persönliche Entwicklung am Besten ist.

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